İş Elanı: Türkiyə Lokomotiv və Motor San. Daimi İşçi Tender Bildirimi

Türkiyə Lokomotiv və Motor San. Daimi işçi satınalma elanı
Daimi nümayəndəlik ADI: Türkiyə Lokomotiv və Mühərrik Sənayesi A.Ş. RƏHMƏTÇİ

FƏALİYYƏT NƏZƏRİ: Dəmiryol çəkmə və çəkmə maşınlarının istismarı, təmiri və istehsalı

ƏMƏKDAŞLIĞIN MƏHSULU:

İŞ MƏRKƏZİ: Davamlı işçilər

TƏHSİL SƏVİYYƏSİ: Sənaye Peşə Liseyi və ya Texniki Liseyi bitirmək.

İŞÇİLƏRİN TƏKLİF EDİLMƏSİ: İş yerlərinin bölgüsü və bu peşələrə cəlb olunacaq işçilərin sayı aşağıda verilmişdir. Cəmi 120 işçi işə götürüləcəkdir.
ƏMƏKDAŞLIQ
Grader 40
Elektrik xNUMX
Qaynaqçı 23
Biker 10
Sanitariya qurğusu 5
| Rəssam 2

KPSS bal növü və döşəmə balı: 2012 KPSSP94 bal növündə ən az 60 və daha yuxarı bal alanlar Türkiyə İş Təşkilatı, Əmək və İş Təşkilatı Eskişehir İl Müdirliyinə müraciət edəcək.

YER: Eskişehir

ÖDƏNİŞLƏR VƏ SOSİAL TƏKLİF: Kollektiv Saziş və 4857 saylı Əmək Qanununun müddəalarına uyğun olaraq tətbiq olunur.

YAŞIN TƏLƏB: 18 yaşım tamamlanacaq.

DİGƏR MƏSƏLƏLƏR:

1- işə qəbul; "Dövlət Qurumlarına və Təşkilatlarına İşə Qaydalar və Prinsiplər haqqında Əsasnamə" çərçivəsində hazırlanacaq.

2-Namizədlərin 28.04.2014 ilə 07.05.2014 tarixləri arasında Türkiyə İş Təşkilatı, Əmək və İş Təşkilatı Eskişehir İl Müdirliyinə müraciət etmələri lazımdır. Namizədlərin ev ünvanı, telefon və e-poçt ünvanları müasir olacaqdır. İnstitutumuza edilən müraciətlər, şübhəsiz ki, nəzərə alınmayacaqdır.

3-Namizədlər Sənaye Peşə Liseyi və ya Texniki Liseyi bitirmiş və müraciət tarixində bitmiş olmalıdırlar.

4-Türkiyə İş Təşkilatı, Əmək və İş Təşkilatı Eskişehir İl Müdirliyi tərəfindən elan edilən yekun siyahıda yer alacaq namizədlər, şifahi imtahana tabe tutulacaq.

5 şifahi imtahan, ağır və təhlükəli işlərdə işləmək və gecə işlərini yerinə yetirmək üçün tam hüquqlu dövlət xəstəxanalarından bir sağlamlıq komitəsinin hesabatını tələb edəcəkdir.

6-İşçilərimiz şirkətimizdə işləyəcək 4857 Əmək Qanununun tətbiq ediləcəyi gözlənilir.

7 - İşə başlayan işçilərin sınaq müddəti 4 aydır və sınaq müddətində uğursuz olanların əmək müqaviləsi ləğv ediləcəkdir.

8-başlayanlar ən azı 5 il işləyəcək və bu müddət ərzində köçürmə tələb edə bilməyəcəklər.

9-başlanğıc ili, 7 ili və ya 4857 nömrəli Əmək Qanununun II 25 maddəsinə əsasən könüllü olaraq ayrıldıqları zaman, təhsil, kurs və təcrübə proqramları zamanı aldıqları haqlar və işəgötürən tərəfindən verilən təlim, kurs və təcrübə proqramları etibarlıdır. Şərtlərə görə hesablanacaq xərcin yarısı Təşkilatımıza kompensasiya ödəyəcəkdir.

10-Biz hər hansı bir dəlilverici sənədin tətbiqini ləğv etmək və ya bəyan etmək və hüquqi hərəkət etmək hüququnu özündə saxlayırıq.

FƏALİYYƏT VƏ ÜMUMİ BÖLMƏ MƏLUMATI: İş və ümumi şöbə məlumatları aşağıdakı siyahıda verilmişdir.