Petrol Ofisi'nin "Petrol Ofisi ilə Gələcəyə Bir Adım" onlayn staj proqramı, iş dünyasının prestijli mükafatlarından biri olan MENA Stevie Awards-da bir mükafata layiq görülmüşdür.
Pandemiya prosesi dövründə tələbələrin təhsil həyatını nəzərə alaraq onlayn şəkildə həyata keçirilən Petrol Ofisi'nin staj proqramı, 'İnsan Resursları İdarəetmə, Planlaşdırma və Tətbiq İnnovasiyası' kateqoriyasında Tunc mükafatını aldı. Universitet tələbələrinin pandemiya şəraitində təcrübə keçməsini təmin edən 'Petrol Ofisi ilə Gələcəyə Bir Adım' ın, pandemiya dövründə sektorda ilk hərtərəfli və uzunmüddətli təcrübə proqramı olduğunu vurğulayan Petrol Ofisi CHRO Neslihan Yalçın, rəqəmsal şəkildə sürətli və effektiv şəkildə çevrilmə bacarığı, fərqli sektorlardan bir çox qurumun diqqətini çəkdi və nümunə göstərdi ”.
Orta Şərq və Şimali Afrika Bölgələrini əhatə edən MENA Stevie Awards-da dünyanın ən prestijli iş mükafatlarından biri olan və 2002-ci ildən bəri keçirilən Stevie Awards-ın qalibləri açıqlandı. Bu il 17 ölkədən təşkilatların və işləyən mütəxəssislərin qazandıqları və müsbət töhfələrini qiymətləndirmək və ictimaiyyətə tanıtmaq üçün təşkil edilən mükafatlara müraciətlər edildi. 14 əsas kateqoriyada paylanan mükafatlarda; Petrol Ofisi, 'Petrol Ofisi ilə Gələcəyə Bir Adım' onlayn təcrübə proqramı ilə 'İnsan Resursları İdarəetmə, Planlaşdırma və Tətbiq İnnovasiyası' kateqoriyasında Bürünc mükafat qazandı. Qaliblər mükafatlarını 2 iyun 2021-ci il tarixində onlayn keçiriləcək bir mərasimlə alacaqlar.
Yenilikləri ilə sektora liderlik edən Petrol Ofisi; Pandemiya prosesi zamanı tələbələri nəzərə alaraq önəmli bir şey etdi və təcrübə proqramını onlayn platformaya çatdırdı. Bir çox sektor üçün nümunə olan onlayn təcrübə proqramı ilə tələbələr sağlamlıq üçün narahat olmadan təcrübə keçmə fürsəti əldə etdilər. Həqiqi iş mühitinə çox yaxın bir təcrübə təklif edən bu 3 aylıq proqramda stajçılar; Petrol Ofisi-nin zəngin onlayn təlim platforması vasitəsi ilə iş və texniki təhsillərinin yanında fərdi inkişafları üçün çox faydalı təlimlərə çatdılar. Müxtəlif layihələrdə iştirak edən tələbələr, Petrol Ofisi işçilərindən və İnsan Resursları mütəxəssislərindən təkbətək dəstək alma fürsəti tapdılar. Bu gün tələbələrin iştirakı ilə bəzi layihələr həyata keçirilərkən, bəzi tələbələr Petrol Ofisi-də uzunmüddətli təcrübələrini davam etdirirlər.
"Gənclərimiz üçün dəyər yaradan və sektorlara nümunə olan proqramımız mükafatlandırıldı"
Petrol Ofisi olaraq həyata keçirdikləri onlayn təcrübə proqramının sektorda bir ilk olduğunu vurğulayan Petrol Ofisi CHRO Neslihan Yalçın:
“2020-ci ildə pandemiya səbəbi ilə uzaqdan işə keçdiyimiz zaman, o vaxt“ Petrol Ofisi ilə Bir addım qabaqda qalırıq ”staj proqramımız üçün müraciət hələ də gözlənirdi. Proqramı ləğv etmək, təxirə salmaq və ya daraltmaq əvəzinə gənclərimiz üçün yenilikçi bir həll təklif etməyi hədəflədik. Bu çərçivədə, ən vacib istedad proqramlarımızdan biri olan 'Petrol Ofisi ilə Gələcəyə Bir Adım' staj proqramımızı pandemiya prosesinin əvvəlində onlayn mühitə sürətlə gətirdik. Proqramımız, pandemiya dövründə sənayemizdə tamamilə rəqəmsallaşdırılmış ilk hərtərəfli və uzunmüddətli təcrübə proqramı idi. Mövcud bir proqramın hər baxımdan bu qədər sürətli və təsirli bir şəkildə dəyişdirilə bilməsi, fərqli sektorlardan bir çox qurumun diqqətini çəkdi və nümunə göstərdi. Sektorun lideri olaraq bu nüfuzlu mükafatı iş dünyasına nümunə göstərən bir layihə ilə almaq bizim üçün çox xüsusi bir məna daşıyır. Çünki MENA Stevie Mükafatları ilə hörmətli gənclərimiz üçün dəyər yaradan, sənayeyə və bir çox quruma rəhbərlik edən proqramımızı tacladıq. Buna görə qürur duyuruq və atdığımız hər addımla 'İnkişafın Lioneri' olmağa davam edəcəyik. "
Şərh yazan ilk kişi olun