Dünyanın aparıcı beynəlxalq sürətli xidmət təminatçısı DHL Express, Great Place to Work ™ (GPTW) tərəfindən Fortune jurnalı ilə birlikdə nəşr olunan illik siyahıda dünyanın ən yaxşı iş yerləri siyahısında birinci yeri tutdu. 10 ildən çoxdur davamlı inkişaf edən və işçilərinə sərmayə qoyan DHL Express -in bu müvəffəqiyyəti, 2017 -ci ildə siyahıda 2021 -ci, XNUMX -ci ildə isə birinci olaraq mükafatlandırıldı.
DHL Express CEO'su John Pearson: Fokus strategiyası ilə dəyişdirildi
DHL Express-in CEO-su Con Pearson bu uğuru belə şərh edib: “DHL Express 2009-cu ildən bəri Focus strategiyası əsasında transformasiya dövrünü yaşayır. Bu strategiyaya uyğun olaraq, bizimlə işləyən insanları motivasiya etməyi və üstünlük verilən işəgötürən olmağı hədəflədik. Bu, 220 ölkədə fəaliyyət göstərən 111 min nəfərlik və fərqli nəqliyyat üsulları olan bir şirkət üçün cəsarətli bir addım idi. Məni hər gün hərəkətə gətirən, insanlara olan inamımız və onların həm müştərilərimizə, həm də bir-birimizə mükəmməllik təqdim etmək qabiliyyətidir. Bunu mümkün edən bütün həmkarlarımızı təbrik edirik və builki sorğunun iştirakçılarına təşəkkür edirik. Mən heç vaxt bu şirkətin bir hissəsi olmaqdan qürur duymamışam”.
DHL Express, işçilərin zəhmətinin dəyərinin tanınmasına böyük əhəmiyyət verir. Transformasiya Fokus strategiyası, mükafat tərəfindən tanınan bir çox yenilikçi DHL proqramlarından biri idi. DHL Express'in Fokus strategiyası, Deutsche Post DHL Group -un bütün dünyada üstünlük verilən işəgötürən, investisiya və xidmət təminatçısı olmaq hədəfinə uyğun olaraq qəbul edilmişdir. Bu strategiyanın uğurunun açarı Certified International Specialist (MDB) proqramı olmuşdur. MDB proqramı, müştəri diqqətinə və etibarına əsaslanan mədəni və inkişaf edən bir DNT inkişaf etdirmək üçün 2009 -cu ildə başlamışdır. Bu proqrama həm yüksək səviyyəli rəhbərlər tərəfindən təklif olunan ilham verən təlim və qarşılıqlı əlaqə məzmunu, həm də iş üçün kritik davranışları təşviq etmək və mükafatlandırmaq daxildir.
Regine Büttner, DHL Express HR, İcraçı Başçı Köməkçisi: İşçilərə diqqət yetiririk
DHL Express İcraçı Başçı Köməkçisi Regine Büttner dedi: “Strategiyamızın əsas elementi DHL Express üçün çalışan insanlara diqqətimizdir. Möhtəşəm əməkdaşlarımız öz işlərinə bu qədər bağlı olmasaydı, biz müştərilərimizə bugünkü kimi mükəmməlliyi çatdıra bilməzdik. Rəqəmsal insanlar, inkişaf edən insanlar, müxtəlif insanlar, sağlam insanlar və cəmiyyətə olan borcumuzu ödəməklə bağlı təşəbbüslərimizin və İK işimizin irəliləməsindən və fədakarlığımızın mükafatlandırılmasından qürur duyuruq. "
Deutsche Post Group İnsan Resursları Direktoru Thomas Ogilvie: Həmkarlarımız ən dəyərli sərvətimizdir
Deutsche Post Group İnsan Resursları Direktoru Thomas Ogilvie fikirlərini belə ifadə etdi: “Deutsche Post DHL Group olaraq, DHL Expressin 2021 -ci ildə Dünyanın Ən Yaxşı İş Yeri reytinqində birinci yerə layiq görülməsindən qürur duyuruq. Dünyadakı insanlar arasında körpülər quran və həyatlarını yaxşılaşdıran həmkarlarımızı ən dəyərli sərvətimiz hesab edirik. Çünki işlərinə fədakarlıq və motivasiya davamlı müvəffəqiyyət üçün ön şərtdir. DHL Express, insanların diqqət mərkəzində olması və işçi oriyentasiyası baxımından hamımız üçün bir nümunə və ilham mənbəyidir. İşçilərimizin bu ilki Great Place to Work ™ sorğusunda bizi ən yüksək yerlə mükafatlandırmasından çox məmnunam. "
Pandemiyada uğurlar
Qlobal pandemiya dövründə, logistika sənayesi işçilərinə təzyiq sıx idi. 2021 -ci ildə Dünyanın Ən Yaxşı İş Yeri ™ seçilməsi DHL Express mədəniyyətinin gücünü nümayiş etdirir. Gizlilik çərçivəsində aparılan sorğu, işçilərin ədalətlilik, etibarlılıq, hörmət, qürur və yoldaşlıq ruhu təcrübələrini qiymətləndirir. Korporativ mədəniyyətini gücləndirən təşəbbüslər və proqramlar da sorğu çərçivəsində qiymətləndirilir. GTPW sorğusu, şirkətin kadr motivasiyası və məşğulluq səviyyəsi baxımından 2020 balını yüzdə 93'ü keçdiyini ortaya qoydu. Bu çətin dövrdə DHL Express, işçilərin təhlükəsiz qalmasını, əlaqəli olmasını və dəstəklənməsini təmin edərək iş təhlükəsizliyi və işçilərin rifahına diqqət yetirmişdir.
Great Place to Work ™ CEO'su Michael C. Bush, "Hər kəs üçün çalışmaq üçün əla bir yer olmaq heç vaxt bu qədər kritik olmamışdı və eyni zamanda daha çətin olmamışdı" dedi. deyir. Michael C. Bush davam edir: “DHL Express, işçilərinizin gözləntilərini ödədikdə, müştərilərinizin gözləntilərinə cavab verdiyini sübut etdi. DHL işçilərinin yüzdə 94ü, xidmətlərinin müştərilər tərəfindən 'əla' olaraq qiymətləndiriləcəyini söyləyirlər ki, bu da dünya həddinin yüzdə 86 -dan yuxarıdır. "
Dünyanın Ən Yaxşı İş Yeri ™ siyahısına layiq görülmək üçün şirkətlər əvvəlcə Böyük İş Yerinin Ən Yaxşı İş Yerləri ™ milli siyahılarında birinci yerdə olmalıdır. Bu siyahılar, işçilərin etibarını, yenilikçiliyini, şirkət dəyərlərini və liderlik təcrübəsini qiymətləndirən məxfi sorğu məlumatları əsasında tərtib edilir. Şirkətlər, kim olduqlarından və nə etdiklərindən asılı olmayaraq, bütün işçilərin daxil ola biləcəyi For All ™ iş təcrübəsi yaratmaqdakı uğurlarına görə sıralanır. Bu il COVID-19 həm işəgötürənlər, həm də işçilər üçün fiziki və zehni sağlamlığı gündəmin mərkəzinə qoydu.
Şərh yazan ilk kişi olun