AVTOMOBİL YOLLARI BAŞ MÜDÜRLÜĞÜ 1-ci RAYONAL MÜDÜRLÜĞÜ İŞ YERLƏRİ MÜDDƏTİ MÜDDƏTİ MÜDDƏTLİ ƏMƏK MÜQAVİLƏSİ İLƏ İŞ YERLƏRİ; TERRORLA MÜBARİZƏDƏ NƏZƏRƏ VERİLMƏYƏCƏK CƏMİ 5 KEÇMİŞ İQTİSADİ VƏ YA YARALANMIŞ (TMY) İŞÇİ.
Türkiyənin Əmək və Məşğulluq Agentliyi İl Müdirliyi tələbimiz 02 tarixində elan ediləcək və 11 gün açıq iş elanında qalacaqdır.
Tələb şərtlərinə cavab verən namizədlər, elanın yayımlandığı tarixdən etibarən 5 gün ərzində Türkiyə İş və İş Təşkilatının İl / Şöbə Müdirliyindən və ya iskur.gov.tr internet ünvanı vasitəsilə müraciət edə bilərlər.
Müraciət etmək istəyən namizədlərin nəzərdən keçirəcəyi məqamlar, keçmiş məhkum-TMY olaraq götürüləcəklər üçün axtarılan şərtlər və izahatlar bölməsində göstərilmişdir.
Elanın ətraflı məlumatı üçün TIKLAYINIZ
Keçmiş məhkum-TMY işçiləri kimi işə qəbul ediləcəklər üçün şərtlər və izahatlar:
1. İstəyin tələblərinə cavab verən namizədlər, İŞKUR il müdürlükleri / xidmət mərkəzlərindən, xidmət nöqtələrindən və ya elan dərc edildiyi gündən 5 gün ərzində. https://esube.iskur.gov.tr TR şəxsiyyət vəsiqəsi və şifrələri ilə daxil olaraq internet ünvanı vasitəsilə "İş axtaran" linkinə müraciət edə biləcəklər. Müraciətlər, müraciət tarixinin tətilə təsadüf etdikdən sonrakı ilk iş gününün sonuna qədər uzadılacaqdır.
2. Dövlətin təhlükəsizliyinə qarşı cinayətlərə, konstitusiya quruluşuna və bu nizamın fəaliyyətinə qarşı cinayətlərə, milli müdafiə əleyhinə cinayətlərə, dövlət sirrinə və casusluğa qarşı cinayətlərə, cinsi zorakılığa və ya cinsi zorakılığa görə məhkum edilməmək şərti ilə əfv edilsə də. uşaq; mənimsəmə, hədə-qorxu ilə tələb etmə, rüşvət alma, oğurluq, dələduzluq, saxtakarlıq, etibardan sui-istifadə etmə, saxtakarlıq yolu ilə iflas, tenderdə saxtakarlıq, əməlin icrasını saxtalaşdırma, cinayət nəticəsində yaranan əmlak, qəsdən törədilmiş cinayətə görə bir il və ya daha çox müddətə azadlıqdan məhrum etmə cəzasına məhkum edilmiş şəxslər , yaxud cəza müddətindən asılı olmayaraq.Çirkli pulların yuyulması və ya qaçaqmalçılıq cinayətlərində təqsirli bilinənlər arasında cəzasını başa vurmuş, cəzası şərti verilmiş, şərti azadlığa buraxılmış, şərti cəzadan yararlanan, sənədlərini tərtib edənlər. keçmiş məhkumluq şəhadətnaməsi olan və ya terrorla mübarizədə əlil olmadan yaralananlar: 21/6/1927 tarixli 1111 saylı Hərbi Xidmət Qanunu və ya 16/6/1927 Nəticədə əlil olmadan yaralananlar 1076-ci il tarixli və 12 saylı Terrorla Mübarizə Qanununun 4-ci maddəsində sadalanan və hərbi xidmətini yerinə yetirərkən baş vermiş terror hadisələrinin səbəb və nəticələrinə dair. 1991 nömrəli (Dəyişdirilmiş ifadə: OG-3713 /21/6- 8) tibbi hesabat və vəziyyətlərinin sənədləşdirilməsi (Dəyişdirilmiş ifadə: RG-2014/29080/6-8) terrorizmlə mübarizədə yaralandıqlarını göstərən əmr məktubu ilə 2014 saylı Türk Soylu Əcnəbilərin Sərbəst Təcrübə Edilməsi haqqında Qanunun müddəaları Türkiyədə Peşə və İncəsənət, Dövlət, Özəl Qurumlarda və ya İş yerlərində işləmək Türkiyə vətəndaşı olmaq, 29080 yaşdan yuxarı və 3.2527 yaşdan yuxarı olmamaq,
4. İctimai hüquqlardan məhrum olmamaq, (TCK Maddə 53 / a)
Hərbi xidmətdən azad edilmiş və ya təxirə salınmış (kişi namizədlər üçün),
6. KPSS imtahanında iştirak etmiş olmaq,
7. Heç bir sosial təminat qurumundan pensiya, qocalıq və ya əlillik pensiyası almamaq,
8. Namizədlərin növbə ilə işləmək üçün heç bir maneəsi olmamalıdır.
9. Namizədlərin vəzifələrini davamlı yerinə yetirmələrinə mane olan sağlamlıq problemləri olmamalıdır. (İmtahanda müvəffəq olanlar və vəzifəyə təyin olunanlar düz işçi kimi çalışacaqlar.)
10. Namizədlər müraciətin son günü etibarilə tələb olunan ada uyğun olaraq tələb olunan təhsil statusuna və xüsusi şərtlərə sahib olmalıdırlar.
11. İmtahanda iştirak etmək hüququ olan namizədlər imtahanın tarixi, saatı və yeri ilə veb saytın elanlar hissəsində (www.kgm.gov.tr) elan ediləcəklər. Bu elan bildiriş xarakteri daşıyır və əlaqədar şəxsə poçtla əlavə bildiriş göndərilməyəcəkdir.
12. Şifahi imtahan üçün yekun siyahıda namizədlər; hansı sənədlərin təqdim ediləcəyi, sənədlərin çatdırılma yeri, tarixləri və digər məlumat prosedurları daha sonra Baş İdarəmizin veb saytının (www.kgm.gov.tr) elanlar hissəsində elan ediləcək, namizədlərə əlavə yazılı bildirişlər verilməyəcəkdir.
13. Şifahi imtahan nəticəsində əsas və əvəzedici vəzifəsində müvəffəq olan namizədlər; Baş İdarəmizin veb saytının (www.kgm.gov.tr) elanlar hissəsində elan ediləcək və namizədlərə yazılı bildiriş verilməyəcəkdir.
14. Saxta sənəd verən və ya bəyannamə verənlərin ərizəsini etibarsız hesab etmək, işə qəbul prosesinin ləğvi ilə bağlı qanuni əməliyyat aparmaq, bu şəxslər barəsində Baş Prokurorluğa cinayət işi qaldırmaq hüququnu özümüzdə saxlayırıq. Türk Cəza Qanununun müvafiq müddəalarını tətbiq edir.
15. Təyin olunmuş işçi 5 il ərzində başqa bir vilayətdəki iş yerlərinə köçürmə (təyinat) tələb edə bilməyəcək.
16. İşçilər 189,00 TL çılpaq əmək haqqı ilə işə götürüləcək.İşə qəbul ediləcək işçilərin sınaq müddəti 60 gündür; Sınaq müddətində uğursuzluğa düçar olanların işinə xitam veriləcək.
17. İmtahanda uğur qazanan namizədlərin yuxarıda göstərilən şərtlərə uyğun gəlmədiyi sonradan aşkar olunarsa, onların imtahanları etibarsız hesab edilir.
18 Nəticələrin elan edilməsindən sonra namizədlər 5 (beş) iş günü ərzində İmtahan Şurasına etiraz edə bilərlər. Müraciətlər İmtahan Şurasına çatdıqdan sonra 5 (beş) iş günü ərzində həll edilir və bu barədə yazılı şəkildə məlumatlandırılır. Türkiyə Cümhuriyyətinin şəxsiyyət vəsiqəsi, adı, soyadı, imzası və ünvanı olmayan ərizəyə və faksla edilən müraciətlərə və müddəti bitdikdən sonra edilən müraciətlərə baxılmır.
19. Ofisə başlamaq hüququ olan namizədlər tələb olunan sənədləri daha sonra göstərilən tarixə qədər şəxsən təqdim edəcəklər. Poçt, yük və ya kuryerlə edilən müraciətlər nəzərə alınmayacaq. Ancaq xəstəlik və ya doğuş bəhanəsi səbəbiylə sənədlərini təqdim edə bilməyənlər (doğum haqqında bir hesabat və ya vəziyyətini göstərən bir xəstə hesabatı təqdim etmələri şərti ilə) sənədlərini yaxınları vasitəsi ilə təqdim edə biləcəklər. Sənədləri qəbul edilmiş namizədlərə vəzifələrinə başlamaq üçün yazılı bildiriş təqdim ediləcəkdir. Doğum, xəstəlik və s. səbəblərdən gələ bilmirlər; Bu vəziyyəti təsdiqləsələr, qanuni bəhanələri bitdikdən sonra vəzifələrinə başlamaları təmin ediləcəkdir. Təyin olunmasına baxmayaraq vəzifəsinə 15 gün ərzində başlamayan şəxslər, sınaq müddəti ərzində işdən çıxanlar, göstərilən müddətdə sənəd təqdim etməyənlər, ehtiyat siyahısından müddəalarına uyğun olaraq təyin ediləcəklər. imtina edənlər və ya müraciət şərtlərinə cavab verməməyə qərar verənlər əvəzinə yuxarıda göstərilən Tüzük.
20. Dosent-Dərs İşçisi (Aşpaz) üçün: Namizədlər Kulinariya ilə bağlı hər hansı bir şöbənin məzunu olmalı və ya müvafiq şöbəni bitirməyənlər Nazirlik tərəfindən təsdiq edilmiş “Aşpazlıq və ya Çörəkçilik Magistr Sertifikatı”ndan birinə sahib olmalıdırlar. Milli Təhsil.
Şərh yazan ilk kişi olun