Tapu və Kadastr Ümumi Müdirliyi 426 Müqaviləli İşçi İşə Alacaq

Torpaq Reyestri və Kadastr Baş İdarəsi
Torpaq Reyestri və Kadastr Baş İdarəsi

Torpaq Reyestri və Kadastr Baş Müdirliyinin il xidmət bölmələrində işlə təmin olunmaq üçün 1 (bir) müqaviləli büro işçisi olmaqla, cəmi 425 (dörd yüz iyirmi altı) müqaviləli işçi, 426 (dörd yüz iyirmi) beş) Bölgəsi, əyaləti və bölməsi əlavə edilmiş siyahıda göstərilən müqaviləli texniki işçilər 657 saylı Dövlətin vəzifələrinə təyin edilmişdir. Dövlət Məmurları Qanunu, Müqaviləli Personel Məşğulluğuna Dair Prinsiplərin 4-ci Əlavəsinin birinci bəndinin (b) alt bəndinə görə KPSS (B) qrupu bal sıralamasına görə.

Elanın ətraflı məlumatı üçün TIKLAYINIZ

GENEL ŞƏRTLƏR
1) Qanunun 657-ci maddəsinin birinci abzasının (A) yarımbəndinin (48), (1), (4), (5), (6) və (7) yarımbəndlərində göstərilən şərtləri yerinə yetirmək; 8 saylı Dövlət Qulluqçuları Qanunu.

2) Müraciət ediləcək ünvanla eyni adla dövlət müəssisə və təşkilatlarında müqavilə əsasında işləməmək.

3) 657 saylı Dövlət qulluqçuları qanununun 4/B maddəsi; "Bu şəkildə işləyənlər, xidmət prinsiplərini pozaraq hərəkətləri səbəbiylə müəssisələri tərəfindən müqaviləyə xitam verildiyi təqdirdə, təşkilatların müqaviləli kadr vəzifələrində işə götürülə bilməzlər. Müqavilə müddətində, Prezident Fərmanı ilə müəyyən edilən istisnalar istisna olmaqla, müqaviləni birtərəfli qaydada pozduqda. ” müddəaya riayət etmək.

MÜRACİƏT METODU VƏ MÜDDƏTİ
1) Müraciətlər 01.12.2022-ci il tarixindən 11-ci il saat 12:2022-a qədər e-Dövlət Reyestri və Kadastr Baş İdarəsi - Karyera Qapısı - İctimai İşə Qəbul və ya Karyera Qapısı alimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr ​​vasitəsilə ediləcək. Şəxsən, kuryer və ya poçt vasitəsilə edilən müraciətlər qəbul edilməyəcək.

2) Müraciət zamanı namizədlərin KPSS balı, təhsili, məzun olduqları şöbə, hərbi xidmət, cinayət keçmişi və şəxsiyyət məlumatları ilə bağlı məlumatlar müvafiq qurumların internet xidmətləri vasitəsilə elektron hökumət vasitəsilə alınacağı üçün sənəd tələb olunmayacaq. bu mərhələdə namizədlərdən. Namizədlərin qeyd olunan məlumatlarında səhv olarsa, müraciət etməzdən əvvəl müvafiq qurumlardan lazımi yeniləmələri/düzəlişləri etməlidirlər. Təyin olunmaq hüququ olan namizədlərin təqdim edəcəyi sənədlər ayrıca dərc olunacaq.

3) Ölkə daxilində və ya xaricdə təhsil müəssisələrini bitirmiş və bu elanda tələb olunan təhsil səviyyəsinə bərabər olan namizədlər sistemə ekvivalentliyini göstərən sənədlərini pdf və ya jpeg formatında yükləməlidirlər.

4) Hərbi xidmət məlumatlarında səhvi olan kişi namizədlər hərbi məlumatları hər hansı hərbi xidmət şöbəsinə düzəldildikdən sonra müraciət etməlidirlər.

5) Namizədlər, Karyera Qapısı-İctimai İşə Qəbul Platformasında müraciətin qiymətləndirilməsi nəticələrini, yerləşdirmə prosesini və nəticə məlumatlarını izləyə biləcək və yazılı bildiriş verilməyəcək. Namizədlərdən proses və əldə olunan mərhələlərlə bağlı Sənəd və Kadastr Baş Müdirliyinin internet saytında (www.tkgm.gov.tr) dərc edilən elanları izləmələri tələb olunur. 6) Namizədlər Karyera Qapısı-İctimai İşəgötürmə Platformasında ərizələrinin tamamlanmasına görə şəxsən məsuliyyət daşıyırlar və müraciət prosedurlarının tamamlanıb tamamlanmadığını yoxlamalıdırlar.

Oxşar Elanlar

Şərh yazan ilk kişi olun

Yorumlar